“靠规矩，靠大家。”冷志军说，“我们定了严格的保护制度，每个社员都是保护员。

更重要的是，让大家从保护中得到实惠——生态旅游的收入，百分之三十返还给社员。”

“这就是良性循环啊。”周书记感慨，“保护生态，生态回报你。

这个道理简单，但做起来难。

你们合作社做到了！”

考察结束，在合作社食堂吃午饭。

菜都是合作社自产的：清炖羊肉、山鸡炖蘑菇、凉拌野菜、蓝莓酒。

老干部们吃得赞不绝口。

“这羊肉，一点膻味都没有！”

“这蘑菇，真鲜！”

“这酒，醇！”

饭后座谈，周书记代表老干部们发言：“小冷，今天看了你们合作社，我感触很深。

你们不仅经济发展得好，生态保护得好，社会事业也做得好。

这就是社会主义新农村的样子！

我要向县里、市里、省里建议，把你们的经验推广出去！”

“谢谢周书记肯定。”冷志军很谦虚，“我们还在摸索，还有很多不足。”

“不要谦虚。”周书记摆摆手，“成绩就是成绩。

我只有一个问题：你们这么大的规划，最大的困难是什么？”

冷志军想了想：“最大的困难……是人才。

我们需要懂技术、懂管理、懂市场的人才。

合作社现在最缺的，就是大学生。”

“这个问题，我来帮你们解决。”周书记说，“我虽然退休了，但在省里还有几个老关系。

我帮你们联系省农大、林大，让他们派学生来实习，优秀的就留下来。”

“那太感谢了！”冷志军激动地说。

送走老干部们，已经是下午三点。

冷志军没有休息，立即召集合作社管理委员会开会，传达老干部们的意见，进一步完善五年规划。

会上，大家讨论得很热烈。

“周书记说要帮咱们引进大学生，这是好事。”赵德柱说，“但大学生来了，住哪儿？

待遇怎么定？”

“建人才公寓。”冷志军早有打算，“就在合作社旁边，建二十套单元房，大学生来了免费住。

待遇方面，基本工资不低于县城平均水平，加上绩效奖金，保证比在城里挣得多。”

“那本地社员会不会有意见？”有人担心。

“所以要讲清楚。”冷志军说，“大学生来了，带来的是技术、是管理、是眼界。

他们能让合作社发展得更好，大家都能受益。

这个道理，大家应该能明白。”

“我同意。”孙老爷子说，“老话说，外来的和尚好念经。

咱们这山沟沟，需要新鲜血液。”

“那就这么定了。”冷志军拍板，“人才公寓马上立项，上半年动工，年底前完工。”

会议一直开到天黑。

散会后，冷志军没有回家，而是带着点点来到合作社的试验田。
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